Head of Lending Operations (m/f/d)

Permanent employee, Full-time · Frankfurt a. M., Berlin, Munich

Team

The Lending Operations team is part of the agile and innovative Operations department and is responsible for all activities related to loan processing at Raisin Bank, particularly in the areas of fronting, factoring and refactoring. The team takes over the processing of the purchase and return or resale of the receivables. The team is also responsible for checking collateral, creating loan templates, obtaining credit reports and creating reports.

As the future Head of Lending Operations, you will take over the technical and personnel management of the team and use your leadership strength to ensure optimal results, efficient processes and the further development of the team. The focus for you is team spirit, employee development and ongoing process optimization.

As a modern bank and part of the Raisin group, our culture is open, technology-focused and vibrant. Your motivated employees and colleagues will be international and spread across different locations.

With your knowledge in the credit sector, you will establish efficient onboarding processes for new cooperation partners and products. In addition, you appear confident in communication and correspondence with cooperation partners in the fronting and factoring business, as well as in discussions with auditors from internal or external auditing.

Your Responsibilities

You are responsible for a growing team of currently 8 employees.
You are the first point of contact for the Lending Operations team, both professionally and disciplinarily.
You work on the continuous development of process flows, automation and IT solutions for your team.
You report directly to the Chief Operating Officer (COO) of Raisin Bank and are part of the market side. Your main contact persons are the Head of Lending (market side) and the Head of Credit Risk Management & Governance (back office side).
You promote open communication and a culture of trust.
When onboarding new cooperation partners, you establish efficient processes in close coordination with other departments and are responsible for process documentation.
You actively participate in the introduction of new products (NPP).

Your Profile

Successfully completed studies.
You have several years of professional experience in the banking or finance sector, ideally in the back office in the credit area or similar areas.
You have knowledge of the regulatory requirements for the credit processes.
You have excellent skills in dealing with and communicating with employees. Ideally, you have experience in managing employees.
You are IT-savvy and confident in using MS Office applications.
You have analytical thinking skills and a good understanding of numbers.
You are characterized by the ability to work in a team, flexibility and strong communication.
You have good written and spoken German skills and also good English skills.

Join our mission, join our team - and grow with us!

As part of the strong Raisin family, Raisin Bank combines the best of both worlds: The experience and security of a bank with the flexibility and innovation of a Start-up.

Our employees are just as diverse as our partners. If you are looking for a dynamic environment in which you can play to your strengths and develop further, then you have come to the right place! In our agile FinTech environment, you have the opportunity to work in an international team and gain new experience. We provide:

Employee Development Budget of €2,000 and access to Babbel for continuous learning.
Exciting cooperation partners and projects in the banking and Start-Up environment.
A fully cloud-based Banking-as-a-Service Platform.
Company-wide use of industry-leading tools for analysis, development, communication and collaboration such as AWS Stack, Splunk, GSUITE, Slack, Atlassian Suite (Jira, Confluence, Trello) and many more.
Dynamic environment, a hands-on mentality and agile ways of working.
Flexible working hours and 30 days holiday plus Christmas Eve and New Year's Eve off.
Collegiality and a supportive learning environment.
Promotion of company pension schemes and capital-forming payments (vermögenswirksame Leistungen).
We subsidize the Deutschland Ticket with €25 per month.
A diverse team of experts to learn from and to inspire each other.

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About us

Raisin is the trailblazer in the savings and investment space. Founded in 2012, the fintech company started by opening the $95+ trillion deposits and investments market of the European Union, the United Kingdom and the United States to consumers. Today, Raisin serves more than one million customers in these three markets, offering savings products as well as investment and pension products. This makes the Berlin-based fintech one of the leading global savings and investments marketplaces. Savers get a wider choice of attractive products with the ability to move their money freely. In addition, financial service providers get best-in-class marketplace solutions for their customers, and banks get better access to retail funding. Raisin operates its own B2C marketplaces in Europe and the U.S. under the brands Raisin, WeltSparen and ZINSPILOT.

In Germany, the company offers ETF-based investment and retirement products, Private Equity and Crypto investments, and savings products. Raisin works with over 400 banks and financial service providers from over 30 countries. Raisin has €50 billion AuA and generated over €1 billion in interest for its customers worldwide. Raisin is backed by renowned international investors such as b2venture, Deutsche Bank, Goldman Sachs, Greycroft, Headline, Index Ventures, Latitude Ventures, Orange Ventures, PayPal Ventures, Top Tier Capital Partners, Ribbit Capital, Vitruvian Partners and M&G.

The company has offices in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Madrid, Manchester, Munich and New York.

We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Team

Das Team Lending Operations ist Teil der agilen und innovativen Operations Division und verantwortet alle Aktivitäten im Zusammenhang mit der Kreditbearbeitung der Raisin Bank, insbesondere in den Bereichen Fronting, Factoring und Re-Factoring. Hierbei übernimmt das Team die Abwicklung von Ankauf und Rückführung bzw. Weiterverkauf der Forderungen. Weiterhin obliegt dem Team die Überprüfung von Sicherheiten, Erstellung von Kreditvorlagen, Einholen von Bonitätsauskünften und die Erstellung von Reportings.

Als zukünftiger Head of Lending Operations, übernimmst Du die fachliche und personelle Leitung des Teams und sorgst mit deiner Führungsstärke für optimale Ergebnisse, effiziente Prozessabläufe und die Weiterentwicklung des Teams. Dabei stehen Teamgeist, Mitarbeiterentwicklung und eine laufende Prozessoptimierung für dich im Vordergrund.

Als moderne Bank und Teil der Raisin Gruppe ist unsere Kultur offen, technologiebezogen und lebhaft. Deine motivierten Mitarbeiter und Kollegen werden international und auf verschiedene Standorte verteilt sein.

Mit deinem Wissen im Kreditbereich etablierst Du effiziente Onboardingprozesse für neue Kooperationspartner und Produkte. Daneben trittst Du selbstsicher in der Kommunikation und Korrespondenz mit Kooperationspartnern im Fronting - und Factoring-Geschäft auf, sowie in Gesprächen mit Prüfern der internen oder externen Revision.

Deine Aufgaben

Du verantwortest ein wachsendes Team von derzeit 8 Mitarbeitern.
Du bist sowohl fachlich als auch disziplinarisch der/die erste Ansprechpartner/in für das Team Lending Operations.
Du arbeitest an der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Prozessabläufen, Automatisierungs- und IT-Lösungen für Dein Team.
Du berichtest direkt an den Chief Operating Officer (COO) der Raisin Bank und bist Teil der Marktseite. Deine Hauptansprechpartner sind der Head of Lending (Marktseite) und der Head of Credit Risk Management (Marktfolgeseite).
Du förderst eine offene Kommunikation und Vertrauenskultur.
Bei dem Onboarding von neuen Kooperationspartnern etablierst Du effiziente Prozesse in enger Abstimmung mit anderen Fachbereichen und verantwortest die Prozessdokumentation.
Du beteiligst Dich aktiv an der Einführung von neuen Produkten (NPP).

Dein Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium.
Du hast eine mehrjährige Berufserfahrung im Bank- oder Finanzsektor, idealerweise in der Marktfolge im Bereich Kredit oder ähnlichen Bereichen.
Du verfügst über Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen an die Kreditprozesse.
Du besitzt ausgezeichnete Fähigkeiten im Umgang und der Kommunikation mit Mitarbeitern. Idealerweise bringst du Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern mit.
Du bist IT-affin und sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen.
Du hast ein analytisches Denkvermögen sowie ein gutes Zahlenverständnis.
Teamfähigkeit, Flexibilität sowie eine starke Kommunikation zeichnen dich aus.
Du besitzt gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und ebenfalls gute Englischkenntnisse.

Benefits der Raisin Bank

Als Teil der starken Raisin-Familie vereint die Raisin Bank das Beste aus beiden Welten: Die Erfahrung und Sicherheit einer Bank mit der Flexibilität und Innovationskraft eines Start-ups.

Unsere MitarbeiterInnen sind dabei genauso vielfältig wie unsere Partner. Wenn du ein dynamisches Umfeld suchst, in dem du deine Stärken ausspielen und dich weiterentwickeln kannst, bist du bei uns richtig! In unserem agilen Fintech-Umfeld hast du die Möglichkeit, in einem internationalen Team zu arbeiten und neue Erfahrungen zu sammeln. Dabei bieten wir:

Employee Development Budget von 2.000€ und Zugang zu Babbel für kontinuierliches Lernen.
Spannende Kooperationspartner und Projekte in der Banken- und Start-up-Szene.
Vollständig Cloud-basierte Banking-as-a-Service Plattform.
Unternehmensweiter Einsatz von branchenführenden Tools für Analyse, Entwicklung, Kommunikation und Kollaboration wie AWS Stack, Splunk, GSUITE, Slack, Atlassian Suite (Jira, Confluence, Trello) uvm.
Dynamisches Umfeld, kurze Wege, agile Arbeitsweise.
Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub zusatzlich frei an Heiligabend und Silvester.
Kollegiales Miteinander und fördernde Lernumgebung.
Förderung der betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Wir bezuschussen das Deutschland-Ticket mit 25 € pro Monat.
Verpflegungszuschuss für das tägliche Mittagessen.
Ein diverses Team aus Experten, um voneinander zu lernen und sich gegenseitig zu inspirieren.

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Über uns

Raisin ist ein Wegbereiter für Open Banking für Spar- und Anlageprodukte. Das 2012 gegründete Fintech-Unternehmen hat durch seine Open-Banking-Infrastruktur den über 95 Billionen Dollar großen Spar- und Einlagenmarkt der Europäischen Union, des Vereinigten Königreichs und der Vereinigten Staaten für Verbraucherinnen und Verbraucher erschlossen. Heute bedient Raisin mehr als eine Million Kundinnen und Kunden in diesen Märkten und bietet nicht nur Sparprodukte, sondern auch eine Vielzahl von Anlage- und Vorsorgeprodukten an. Das macht das Berliner Fintech zum führenden globalen Spar- und Anlagemarktplatz. Sparerinnen und Sparer erhalten eine größere Produktauswahl und mehr Entscheidungsfreiheit, Finanzdienstleister erstklassige Marktplatzlösungen für ihre eigenen Kundinnen und Kunden und Banken einen besseren Zugang zur Einlagenfinanzierung durch Kundeneinlagen.

Raisin betreibt eigene B2C-Marktplätze – in Europa und den USA unter den Marken Raisin, WeltSparen und ZINSPILOT. In Deutschland bietet das Unternehmen neben Sparprodukten auch ETF-basierte Anlage- und Vorsorgeprodukte sowie Investments in Private Equity und Krypto an. Raisin arbeitet mit über 400 Banken und Finanzdienstleistern aus mehr als 30 Ländern zusammen. Durch die Verwaltung von mittlerweile mehr als 50 Milliarden Euro in Spar- und Anlageprodukten hat Raisin weltweit über eine Milliarde Euro an Zinsen für seine Kundinnen und Kunden generiert. Raisin wird von renommierten internationalen Investoren wie b2venture, Deutsche Bank, Goldman Sachs, Greycroft, Headline, Index Ventures, Latitude Ventures, M&G, Orange Ventures, PayPal Ventures, Ribbit Capital, Top Tier Capital Partners, und Vitruvian Partners unterstützt.

Das Unternehmen hat Büros in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Madrid, Manchester, München und New York.

Wir stellen MitarbeiterInnen ein, unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Familienstand, Behinderung oder Alter.

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